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一级建造师全职招聘有哪些要求?

  • 蜂聘
  • 2019-05-27 14:06:27

  • 2354

关于一级建造师全职招聘有哪些要求?目前市场一建招聘有兼职和全职之分,两者的招聘要求是不一样的,下面蜂聘网小编就一级建造师全职招聘有哪些要求?为大家详解!

  关于一级建造师全职招聘有哪些要求?一级建造师是建筑行业的热门证书备受广大考生青睐,目前市场一建招聘有两种情况,一种是兼职,另一种是全职,两者的招聘要求是不一样的,下面蜂聘网小编就一级建造师全职招聘有哪些要求?为大家详解!

  一级建造师全职招聘有哪些要求?

  说到一级建造师大家想到的可能会是挂靠、兼职,由于住建部对挂靠的整治,建筑企业纷纷转向全职招聘,以后的市场人证合一将是大势所趋。兼职跟全职有着很大的区别,前者只要有证书、能转社保即可;后者则需要实打实的工作经历,小编从各大招聘网站获悉目前一级建造师全职招聘要求有:5到7年工作经验;大专以上学历、年龄在30岁以上、有大型工程项目现场工作经验等等,给出的年薪也高达30万,福利方面有,双休、奖金、国家法定节假日等。

  

  无经验一级建造师如何找工作

  

  有经验当然更受欢迎,但是没经验也有没经验的职位,只不过只有证书而没有经验,职位和待遇不会多高,建议从现场管理做起,因为你缺少的是实际工作经验,这个需要慢慢积累,大多项目经理都是从施工管理上来的,施工方面的各种情况你都要了解,这也是为你以后从事项目管理做好铺垫。从地区来看无经验一级建造师在经济发达地区的就业率较高,但是竞争较大。目前蜂聘网已开启建筑行业全职招聘业务,想从事全职工作的朋友在网站注册后可像心仪企业主动投递简历。

  

  很多人认为一级建造师全职招聘要求太高,对无经验能不能转全职、或者无经验转全职能不能成功等持有很大的疑问。小编在这里要说下,证书的价值不是用挂证才能体现,只有人证合体,才会相得益彰;再者证书只是敲门砖,是你进入大型企业的有力证明,有证有经验你的价值才会更大,其薪资也不是挂靠费能够比拟的。如果你你真正做上项目经理这个职业就会发现待遇和环境条件已经不是最主要的了,公司和项目有好的政策和激励机制才是王道,,不过这些都是后话。



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